30 Már

FÓKUSZBAN: Munkaerőhiány földön, vízen, levegőben

Strukturális problémák az álláspiacon és a megoldási lehetőségek. Visszatértek a válság előtti gondok? Képzési, szakképzési és bérproblémák, a kivándorlás, a szakszervezetek erőteljesebb működésének hatása és a külföldről importált munkaerő szerepe a magyar munkaerőpiacon. Bemutatjuk a sikeres képzés, bérezési és motivációs gyakorlatokat, várható trendeket, pályázati lehetőségeket.
  • Tervezett program:
  • Jelentkezési lap:
9.00 - 9.30

Regisztráció

9.30 - 10.00

A változó külkapcsolatok potenciális hatása a magyar munkaerőpiacra (keleti nyitás, migrációs problémák, Brexit). Mit tett és milyen további tervei vannak a kormányzatnak a külföldön dolgozó magyarok hazacsábítására?

Szijjártó Péter külgazdasági és külügyminiszter
10.00 - 10.30

Brexit után – lehetőségek és veszélyek

Előadás

Iain Lindsay, Nagy-Britannia magyarországi nagykövete
 10.30 - 11.00 Kihívások és kormányzati válaszok a képzési, szakképzési, a bér- és adórendszer terén egy bővülő gazdaságban. Strukturális problémák és megoldási lehetőségek – közmunka vs. ágazati béremelések, ki- és bevándorlás a magyar munkaerőpiacon. Ágazati problémák, a szakmunkások és a diplomával rendelkezők helyzete, esélyei. Valóban alacsony a magyar bérszint és az előállított hozzáadott érték?

Előadás

Dr. Simon Attila István, munkaerőpiacért felelős helyettes államtitkár
11.00- 11.45

Kerekasztal - beszélgetés

Mindent az ágazati munkaerő-problémákról, a béremelési hullámról, a jó szakemberek egymástól való csábítgatásáról – első kézből, az érintettektől. A munkáltatói márka és toborzás felértékelődésének jelentősége.
  • Pogátsa Zoltán, a Nyugat-magyarországi Egyetem docense
  • Csaposs Noémi, a Személyzeti Tanácsadók Magyarországi Szövetségének (SZTMSZ) társelnöke
  • Dr. Knáb Erzsébet, Audi Hungaria Zrt. igazgatótanácsának személyügyekért felelős tagja
  • Horváth Krisztina, SAP Hungary Kft. HR vezető
11.45 - 12.20

Kávészünet, networking

12.20 - 12.40

Folytatódnak-e a sztrájkok és a béremelések? Mire számítanak a szakszervezetek 2017-ben és a következő években? A megerősödött érdekképviseletek szerepe a hazai foglalkoztatáspolitikában és a béremelésekben.

Előadás

Kordás László, a Magyar Szakszervezeti Szövetség elnöke
12.40 - 13.00

Előadás

Rapcsák Dániel, a Vanessia Kft. szakmai igazgatója a hatékony humánerőforrás fejlesztés legújabb lehetőségeiről
13.00 - 13.20

Előadás

Harangozóné Vígh Ilona, a Vas Megyei Kormányhivatal társadalombiztosítási és foglalkoztatási főosztályának vezetője az ország egyik legfejlettebb régiójában tapasztalható munkaerő-piaci folyamatokról
13.20 - 14.05

Kerekasztal - beszélgetés

Rövid és hosszú távú egyéni megoldások a munkaerőhiányra: képzés, továbbképzés, átképzés, a cafeteriarendszer átalakításának szerepe a kollégák megtartásában. A mentális egészség, a stresszkezelés szerepe a felpörgő gazdaságban. Karrierépítés, kockázatvállalás és magánéleti egyensúly a mind több lehetőséget kínáló munkaerőpiacon.
  • Fekete-Körösi Márta, az euCSOPORT HR vezetője
  • Fata László, cafeteriaszakértő
  • Krajcsó Nelli, a Slow Budapest alapító-vezetője, mindfulness tréner
14.05 Ebéd
A programváltozás jogát fenntartjuk.

Regisztrációs díj*Teljes ár 25,900 Ft+Áfa (27%)Early Bird (03.16-ig): 19,900 Ft+Áfa (27%)

* A mező kitöltése kötelező

  • A regisztrációs számla közvetített szolgáltatást (catering költségét) tartalmaz!
  • Konferenciát megelőző harmadik munkanapjától lemondást nem fogadunk el, és a kiállított számla sztornírozása sem áll módunkban.

Képek a konferenciáról:

Összes konferencia képei:

Támogatóink:

2017_03_22_13_41_00_GreenshotLokállogo_ripost